Calcolo NASpI
Nuova prestazione di Assicurazione Sociale per l’Impiego
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Risultati

Stima non certificativa — parametri e regole possono variare per anno e situazione individuale.

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Il presente calcolatore fornisce stime puramente indicative elaborate sulla base dei dati inseriti dall’utente e non costituisce in alcun modo un calcolo ufficiale dell’indennità NASpI. Gli importi visualizzati hanno esclusivamente finalità informative e orientative e non generano alcuna aspettativa, diritto o garanzia sull’effettivo importo che potrà essere riconosciuto. Il calcolo definitivo dell’indennità NASpI è determinato esclusivamente dall’INPS, sulla base dei dati contributivi presenti negli archivi previdenziali, della normativa vigente e delle verifiche effettuate in sede di istruttoria della domanda. Si precisa inoltre che eventuali errori nei dati inseriti, variazioni normative, particolarità contributive o situazioni individuali specifiche possono incidere in modo significativo sul risultato finale. Si invita pertanto l’utente a considerare il risultato ottenuto come una semplice simulazione.
Utilizzo della contribuzione figurativa ai fini del diritto alla pensione

Ai fini del raggiungimento del requisito contributivo per la pensione anticipata ordinaria, anticipata precoci, quota 103, opzione donna, ecc., per vedersi riconosciuta la contribuzione figurativa da disoccupazione ai fini del diritto, è necessario raggiungere i 35 anni di contributi da lavoro effettivo. Infatti, se non si raggiungono i 35 anni da lavoro effettivo, la disoccupazione viene conteggiata solo per l’accesso alla pensione di vecchiaia, non potendo conteggiare tali periodi per il raggiungimento del requisito contributivo.

Utilizzo della contribuzione figurativa ai fini della misura della pensione

Ai sensi dell’art. 12 del Dlgs 22/2015, la contribuzione figurativa, è utile ai fini della misura entro un limite di retribuzione  pari  a 1,4 volte l’importo massimo mensile della NASpI (per l’anno 2026 pari ad € 2.218,58). Se le retribuzioni computate vanno ad abbassare la quota di retribuzione pensionabile ai fini della quota retributiva della pensione, tale contribuzione verrà sempre considerata utile ai fini del diritto, ma non sarà presa in considerazione per la determinazione della pensione qualora siano di importo inferiore alla retribuzione media pensionabile ottenuta non considerando tali retribuzioni.

IL TUO CHECK-UP PENSIONE
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